Quais os 03 estágios que marcam a transição de carreira?

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Transição de carreira é indiscutivelmente um dos processos que mais assustam. Isso porque ninguém se sente confortável em fazer mudanças bruscas, sejam elas na faculdade, na vida pessoal ou familiar…O ser humano é simplesmente avesso à mudanças de uma forma geral.

No trabalho não é diferente. Pode ser que você esteja há muito tempo na mesma empresa e de uma hora para outra surja uma oportunidade incrível para mudar de carreira.

Sempre fique atento as oportunidades que lhe aparecem!

No entanto, muitas dúvidas aparecem no caminho e é absolutamente normal passar por uma fase de muitas indecisões. Vamos listar aqui os três estágios que marcam a transição de carreira. Quer aprender a lidar com cada um deles? Siga adiante!

Transição de Carreira: O Medo

Mudar é uma mistura de sentimentos! Nem sempre as pessoas reagem da mesma maneira quando estão prestes a mudar de um emprego, por exemplo.

Primeiro estágio: é marcado por um misto de dúvidas, sensação de desconforto, medos e inseguranças

Leia também: 05 medos que paralisam sua transição de carreira

Entretanto, a maioria delas encara essa transição de carreira como algo que pode ser promissor no futuro, mas que exige um complicado processo de adaptação.

Por isso a primeira fase é, por muitas vezes, marcada por muitas dúvidas, incertezas e medo de não dar certo de se arrepender depois.

Transição de Carreira: As decisões importantes

Aqui você já sabe qual caminho seguir, qual rumo terá sua profissão.

Importantes decisões fazem parte do segundo estágio de transição de carreira

Depois de um período cheio de inseguranças, você já sabe o que fazer e está decidido a dar início em uma nova trajetória profissional.

Foque sempre no seu objetivo!

Pode ser que nesse momento você tenha tendência a querer voltar para sua antiga “zona de conforto”, mas acredite, essa é uma fase de muitas descobertas, de se permitir olhar para as experiências boas que estão por vir! Aproveite este estágio para refletir sobre seu propósito de vida e analisar quais são os objetivos e desejos que deseja alcançar.

Os novos caminhos que você irá seguir

Passado o “luto” e as reflexões sobre a vida, finalmente damos boas vindas a terceira e última etapa da transição de carreira. Em geral ela é caracterizada pelo sentimento de recomeço.

É tempo de recomeçar: novos desafios despontam no início da terceira fase de mudanças

Tudo ainda é novo no trabalho. Talvez você esteja exercendo uma função diferente da exercida anteriormente em outra empresa. Mas calma! Desafios são sempre necessários para aprimorarmos nossas habilidades.

Essa etapa é muito importante para se construir um futuro muito melhor: cada tarefa diária cumprida te faz perceber quão importante é mudar os rumos.

Observe sempre suas opções e o desejo.

Não tenha medo de mudar seus caminhos durante a construção da sua carreira. São essas, transformações que permitirão mais amadurecimento, mais experiência e sucesso daqui a alguns anos. 

Os resultados em longo prazo são muito satisfatórios e tendem a ser duradouros. Nessa fase, você consegue ter resultados melhores e crescentes. Com o tempo você vai perceber: seus objetivos começam a ser mais palpáveis e seus planos são desenhados de maneira mais assertiva.

O fato é: todos vão passar por algum tipo de transição na carreira algum dia. A cada ano que passa com a evolução cada vez mais acelerada da tecnologia, certamente você precisará se reinventar Por isso é importante saber lidar com o processo da melhor forma possível para assim colher bons frutos do trabalho lá na frente!

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